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La campaña lanzada esta semana implica escribir un posteo “con alguna información sobre la ley o alguna experiencia personal o cercana sobre atención junto al hashtag #CuidarEnIgualdad” en Twitter, Facebook o Instagram, informó la cartera de señora, Géneros y Diversidad.
La iniciativa se realiza a un año de la presentación del intención de ley “administrar en parecido” en el Congreso de la Nación por parte del Poder Ejecutivo, la cual promueve la creación del Sistema Integral de Políticas de atención de Argentina, una iniciativa que surge para reconocer esta tarea como una necesidad, un cometido y un rígido.
“Las señora dedican a las tareas de atención y domésticas el doble de tiempo que los varones. El administración de señora, Géneros y Diversidad, ONU señora, Unicef y la Organización Internacional del cometido (OIT) lanzaron una acción en redes sociales para #CuidarEnIgualdad, una iniciativa que busca “visibilizar la necesidad de promover una distribución social más justa de los atención” y el tratamiento del intención de ley que lleva el mismo nombre.
“Queremos reorganizar el sistema de atención para construir un mundo con más parecido, más justicia, con vidas más dignas», agregó. En ese tiempo, ellas no quedarse trabajando de manera formal, no quedarse formándose para crecer, no quedarse participando de reuniones, no quedarse descansando”, dijo a Télam la ministra Ayelén Mazzina y reconoció que “en la distribución de los atención está la base de la desigualdad de género”.
Hoy en la Argentina las señora dedican en promedio 6 horas y 31 minutos al cometido no remunerado, mientras que los varones solo 3 horas 40, informó la cartera que dirige Mazzina.
En este sentido, la funcionaria indicó que desde el gobierno nacional trabajan “para visibilizar el problema, para reconocerlo y mejorarlo”, razón por la cual impulsan el intención de ley “administrar en parecido”.
Entre los puntos principales del intención de ley, que hasta el momento no tuvo tratamiento en las comisiones de la Cámara de Diputados, busca extender las licencias por maternidad, paternidad; crear nuevas por protección y modificar otras, cambios cuyos costos estarán a cargo de la seguridad social y no de empleadores.
Entre otras propuestas, el intención incorpora extensiones de las licencias para hijas e hijos con discapacidad, ante nacimientos o adopciones múltiples, nacimientos prematuros o con enfermedades crónicas.
En concreto, se propone extender la licencia para personas gestantes de 90 a 126 días y ampliar licencias para personas no gestantes, de 2 a 90 días.
Además, el intención crea la licencia para quienes decidan adoptar y por protección, la cual será de dos a 12 días por año para quienes estén por adoptar para facilitar trámites y encuentros con niñas, niños o adolescentes en situación de protección y, en caso de protección, se considera una licencia de 90 días.
La ministra de las señora, Géneros y Diversidad, Ayelén Mazzina y el secretario de rectilíneo Humanos, Horacio Pietragalla Corti encabezaron hace unas semanas un acto de presentación de la opinión consultiva que la Argentina solicitó ante la Corte Interamericana de rectilíneo Humanos (Corte IDH) para el reconocimiento del atención como rígido humano.
En esta línea, Paulina Calderón, secretaria de Políticas de parecido y Diversidad del administración, concluyó en ese mismo spot que “para administrar en parecido es necesario que el Estado reconozca y redistribuya de manera igualitaria las tareas de atención”.
También reconoce el rígido a administrar a monotributistas, monotributistas sociales y autónomos, a través de la creación de una asignación para personas gestantes, no gestantes y por protección.
“Es necesario y fundamental que el administrar en parecido sea ley para que exista una verdadera equidad e parecido de oportunidades”, dijo Ana Nuñez, dirigenta de la Unión Trabajadores de Entidades Deportivas y Civiles (UTEDyC) y referente de la Mesa de señora Fuerza Sindical de Argentina, en un spot lanzado por el administración.
“El tema de los atención todavía es invisible para la sociedad porque está naturalizado que las señora somos las que tenemos que ocuparnos de los atención. Desde el administración tomamos el compromiso de hacerlo visible, por eso lo conceptualizamos como un cometido y como un rígido humano”, señaló Mazzina.
“Son las cosas que tenemos que empezar a romper.
Según la Encuesta Nacional del Uso del Tiempo (ENUT 2021) de INDEC, las señora realizan tareas de atención entre 6 a 10 horas, mientras que los varones solo dedican 3 horas.
Por su parte, el secretario de rectilíneo Humanos, Horacio Pietragalla Corti, señaló la importancia de realizar esta presentación en el Archivo Nacional de la Memoria, en el Espacio Memoria y rectilíneo Humanos, ex Esma.
Al respecto destacó: “En este espacio donde ahora quedarse las Madres y Abuelas de Plaza de Mayo, las señora que hicieron el atención más grande que pudimos hacer en este país. La solicitud a la CIDH también busca impulsar la sanción del intención de ley ´administrar en parecido´, ya que esta ley y los atención van a resolver gran parte de los problemas que tenemos hoy en el país”, apuntó la ministra. En ese sentido, Mazzina destacó que reconocer a los atención como rígido humano servirá “para achicar la brecha de desigualdad”.
Éste fue una nueva presentación que hizo la Argentina tras otras solicitudes de opiniones consultivas en 2013 para que el tribunal regional se pronuncie sobre los rectilíneo y garantías de niñas y niños en el contexto de la migración y en necesidad de protección internacional. Hebe de Bonafini fue una gran cuidadora y hoy tiene el reconocimiento nacional e internacional, como Estela de Carlotto, Taty Almeida y tantas madres y abuelas”, reflexionó.
Para sumarse a la campaña en las redes, la propuesta es que se escriba un posteo con alguna información sobre la ley o experiencia personas sobre atención junto al hashtag #CuidarEnIgualdad” en Twitter, Facebook o Instagram
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